A partir du 1er janvier 2016, un nouveau modèle de certificat de travail deviendra obligatoire.
L’objectif de ce changement est de mieux gérer le suivi de l’incapacité de travail du patient, de renforcer la collaboration entre le médecin-conseil de sa mutualité et le médecin traitant et de faciliter les démarches en vue d’une éventuelle réintégration socioprofessionnelle du
patient
Le certificat comprend 2 parties : une à remplir par le patient, l’autre par le médecin.
Il existe 2 versions du nouveau certificat : un pour les travailleurs salariés et les chômeurs, un autre pour les travailleurs indépendants (seule la partie à remplir par le patient diffère)
Grandes différences:
- le médecin devra mentionner non seulement la date de début de l’incapacité de travail mais aussi la date de fin probable de l’incapacité estimée par lui.
- un certificat devra aussi être envoyé à la mutualité en cas de prolongation et de rechute la première année, uniquement en cas de rechute la deuxième année.
Documents
Ces nouveaux certificats, ainsi que le manuel expliquant son utilisation sont disponibles sur le site des mutualités, sur le site de l’Inami, mais aussi bien sûr ici, sur le site de l’Amga: